中國電力網訊(通訊員李文昊、楊雅婷、郝日瓦 ) 為深入貫徹內蒙古電網工程建設綠色低碳高質量發(fā)展要求，滿足電力工程建設需要，縮短企業(yè)人才培養(yǎng)周期，促進內蒙古電網工程前期管理工作高效有序開展，近期，中電聯(lián)人才測評中心在云南省昆明市組織開展2024年度內蒙古電網輸變電工程前期管理人員專項培訓班，我公司積極組織4名青年技術骨干人員參加本次培訓。

　　此次培訓中電聯(lián)專家講師主要圍繞新型電力系統(tǒng)背景下輸變電工程建設要點、輸變電工程綠色建造專業(yè)管理要點、輸變電工程三維數(shù)字化管理要點、輸變電工程設計質量管理經驗分享等內容展開生動講解，課程內容豐富，授課形式新穎，從專業(yè)理論到工作案例結合的非常緊密、貼切，參培人員紛紛表示，經驗交流分享時仿佛置身于工作現(xiàn)場，受益匪淺。培訓結束后，郝日瓦說：“本次培訓不僅鞏固了已有的專業(yè)知識，還拓寬了大家的知識面，學習了輸變電工程三維設計、新技術、新設備、新材料等，有效幫助大家提高運用所學理論知識分析工程建設實際問題的能力，對適應市場變化、增強競爭優(yōu)勢，培養(yǎng)企業(yè)的后備力量起到積極作用。”

　　通過本次專題培訓，加深了我公司員工對輸變電工程建設管理的了解和重視程度，解決了項目前期工作開展的不足和管理中存在的短板，進一步提升了輸變電工程前期管理人員專業(yè)技術水平與能力，為持續(xù)堅持“責任蒙電、綠色蒙電、數(shù)字蒙電、開放蒙電”發(fā)展定位，加快建設以生態(tài)優(yōu)先綠色發(fā)展為導向的全國一流現(xiàn)代化能源服務企業(yè)奠定了優(yōu)秀的管理人才基礎。